أوراكل تتخذ قراراً جريئاً بإنهاء خدمات 30 ألف موظف بسبب تقدم الذكاء الاصطناعي
خطط “أوراكل” لإقالة 30 ألف موظف
أعلنت شركة “أوراكل” الأمريكية المتخصصة في بناء قواعد البيانات عن نيتها لإقالة ما يصل إلى 30 ألف موظف من إجمالي قوتها العاملة. تأتي هذه الخطوة في ظل انخفاض قيمة أسهم الشركة بنسبة 25%، نتيجة للالتزامات الرأسمالية الضخمة المتعلقة ببناء البنية التحتية للذكاء الاصطناعي. الشركة تشارك في مشروع “ستار جيت” الأمريكي، والذي يهدف إلى إنشاء مجموعة من مراكز البيانات بقيمة تصل إلى 50 مليار دولار، وفقاً لتقرير صادر عن وكالة “رويترز”.
الضغوط من المستثمرين
تواجه “أوراكل” حالياً ضغوطاً متزايدة من المستثمرين لتبرير حجم الدين والإنفاق على مراكز بيانات الذكاء الاصطناعي. يُعتبر هذا الوضع أحد الأسباب الرئيسية وراء موجة التسريح، حيث يُتوقع أن تقوم “أوراكل” بتسريح بين 20 إلى 30 ألف موظف من إجمالي 162 ألف موظف، وفق أحدث الإحصاءات التي صدرت في مايو الماضي.
زيادة التدفق النقدي الحر
ستساعد هذه الإقالات في زيادة التدفق النقدي الحر للشركة بمبلغ يتراوح بين 8 إلى 10 مليارات دولار. من خلال تقليل النفقات، تتمكن “أوراكل” من تحويل هذه المبالغ إلى قطاع البناء والاستثمار في مراكز البيانات، دون الحاجة لتغيير خططها العامة.
إعادة هيكلة الهيكل الإداري
لا تقتصر الإقالات على تسريح الموظفين فقط، بل تشمل أيضاً إلغاء مسميات وظيفية كاملة من الهيكل الإداري للشركة. هذه الخطوة تعكس التوجه الاستراتيجي الذي تتبعه “أوراكل” في إطار سعيها لإعادة تنظيم هيكلي يخدم أهدافها المستقبلية.
